今年就業(yè)形勢  

根據(jù)某知名社會(huì)機(jī)構(gòu)的跟蹤，受宏觀經(jīng)濟(jì)形勢影響，企業(yè)用人規(guī)模縮減，2016屆畢業(yè)生求職難度增加，有實(shí)習(xí)或工作經(jīng)歷者簽約率較高。  

據(jù)統(tǒng)計(jì)，2016年共有699萬大學(xué)生要走出校門，步入社會(huì)。而大學(xué)生就業(yè)難一年堪比一年難，今年尤甚。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截止到目前，2016界大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)情況非常不理想，可以用糟糕來形容。  

據(jù)統(tǒng)計(jì)，截止到目前，北京大學(xué)生就業(yè)簽約率不到3成。7成大大學(xué)生還處在找工作過程中。大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)與勞動(dòng)力市場的供需錯(cuò)位、高校學(xué)科設(shè)置缺乏特色、大學(xué)生自身定位失衡等矛盾，造成了如今的情境在部分行業(yè)的起薪越來越低，行政管理、文秘、歷史、馬哲、國際貿(mào)易等專業(yè)，起薪下調(diào)，從2200元降到1800元，有的行業(yè)甚至更低，以至于低至該城市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，比如，北京地區(qū)有給1200，甚至800元起薪的企業(yè)。  

他們的選擇  

大學(xué)生的增多，而與之相反的確是校園招聘不斷減少，這說明，企業(yè)更加注重能夠?qū)嶋H工作的人，而不是大學(xué)生的綜合素質(zhì)了。比如,一個(gè)計(jì)算機(jī)專業(yè)的大學(xué)生想通過校招找到工作，是無比艱難的，而一個(gè)非計(jì)算機(jī)專業(yè)的大學(xué)生通過自學(xué)或上培訓(xùn)班的方式，學(xué)的java、C++等實(shí)戰(zhàn)技術(shù)，卻很輕易能夠就業(yè)。這告誡我們一個(gè)不得不承認(rèn)的事實(shí)，社會(huì)已進(jìn)入唯才是用的年月，而不是唯學(xué)歷是用的歲月了。  

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